Aktuelle Stellenausschreibungen

Aktuelle Stellenausschreibungen bei der Stadt Kappeln

Stellenausschreibung: Erzieher / Erzieherin (m/w/d) im Jugendzentrum der Stadt Kappeln

Die Stadt Kappeln erfährt zurzeit einen Strukturwandel mit starker Entwicklungsdynamik. Mit ihrer naturnahen Lage an Schlei und Ostseeküste bietet sie Einwohner*innen und zuziehenden Bürger*innen aus dem ganzen Bundesgebiet ein sehr hohes Maß an Lebensqualität.

Wir als Stadtverwaltung verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen und haben es uns zur Aufgabe gemacht, Kappeln als attraktiven Lebens-, Arbeits- und Erholungsstandort zu etablieren und kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Unsere ca. 70 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kümmern sich freundlich und kompetent um die vielfältigen Belange, für die die Stadtverwaltung in der Stadt Kappeln und dem Amt Kappeln-Land mit seinen amtsangehörigen Gemeinden zuständig ist. Mit unseren vielfältigen und abwechslungsreichen Aufgabenbereichen bieten wir Ihnen individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und einen attraktiven, krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst.

Zum 1. Juli 2026 ist die Stelle als Erzieher / Erzieherin (m/w/d) im Jugendzentrum der Stadt Kappeln zu besetzen.

Ihr Aufgabengebiet:

Betreuung und Förderung von Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen einschließlich Spiel, Unterstützung und Weiterentwicklung im kognitiven, sozialen, emotionalen und motorischen Bereich
Beratung von Kindern und Jugendlichen
Angebote der offenen Jugendarbeit entwickeln und umsetzen
Gruppenaktivitäten planen und umsetzen
Verwaltungsmäßige Abwicklung von Projekten und Fördermaßnahmen
Ehrenamtliche Strukturen aufbauen, entwickeln und unterstützen
Teilnahme und Mitwirkung an verschiedenen Arbeitskreisen
Planung, Organisation und Umsetzung von Projekten und Workshops
Zusammenarbeit mit pädagogischen Netzwerken, wie z. B. der Schulsozialarbeit
Ferienbetreuung

Sie verfügen über:

Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher / staatlich anerkannte Erzieherin oder
Eine vergleichbare Qualifikation
Erfahrung in der Kinder- und Jugendarbeit
Freude an der Arbeit mit jungen Menschen
Gute Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität, Teamfähigkeit und Kreativität
Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
Bereitschaft bei Veranstaltungen auch an den Wochenenden und außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit zu Arbeiten
Gute Kenntnisse in der Anwendung von Office-Programmen
Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung

Gute Gründe für

Ihre Bewerbung:

Ein engagiertes Team, das sich auf Sie als neues Teammitglied freut
Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit eigene Ideen einzubringen
Leistungsgerechte Bezahlung / Jahressonderzahlung
E-Bike Leasing
Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
Neue berufliche Impulse und Entwicklungsmöglichkeiten
Möglichkeit der Fortbildung zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Arbeiten in einem attraktiven Umfeld

Wir freuen uns über engagierte Talente und erfahrene Fachkräfte, die uns unterstützen möchten. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Als Arbeitgeber fördern wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle.

Die Vergütung erfolgt, bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen, bis zur Entgeltgruppe S 8b TVöD-SuE.

Die Vorgaben des Sozialgesetzbuches Neuntes Buch (SGB IX) für Menschen mit Behinderung, des Allgemeinen Gleichstellungsgesetzes (AGG) und des Gesetzes zur Gleichstellung der Frauen im öffentlichen Dienst (GstG) werden berücksichtigt.

Für weitere Fragen steht Ihnen Frau Lorenzen 0 46 42 / 183 201 gerne zur Verfügung.

Bewerbungen werden – bevorzugt online mit einem Anhang im pdf-Format –, mit den üblichen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und Prüfungszeugnisse), bis zum 22. Februar 2026 erbeten an den Bürgermeister der Stadt Kappeln unter der Mail-Adresse bewerbung@stadt-kappeln.de.

Es können nur vollständig eingereichte Bewerbungsunterlagen berücksichtigt werden. Schriftlich eingereichte Bewerbungsunterlagen werden aus Kostengründen nicht zurückgeschickt und nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens vernichtet.

Vor der Einstellung ist ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis vorzulegen.

Kappeln, den 02. Februar 2026

gez. Stoll

Bürgermeister

Stellenausschreibung: Erzieher / Erzieherin (m/w/d) im Jugendzentrum der Stadt Kappeln 856 kB

Aktuelle Stellenausschreibungen beim Nahbereichsschulverband Kappeln

Stellenausschreibung: Reinigungskraft (m/w/d) für die Gorch-Fock-Schule

Für das Reinigungsteam der Gorch-Fock-Schule ist zum 01. April 2026 die Stelle als Reinigungskraft (m/w/d) (10 Stunden/Woche) zu besetzen.

Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 10 Stunden.

Die Arbeit ist mittags nach Schulschluss in der Regel von Montag bis Freitag zwischen 13:30 Uhr und 15:30 Uhr zu leisten. In den Ferien erfolgt eine Grundreinigung, die zwischen 07:15 Uhr und 09:15 Uhr zu leisten ist.

Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst in der Entgeltgruppe 2 TVöD.

Gute Gründe für Ihre Bewerbung:

Ein engagiertes Team, das sich auf Sie als neues Teammitglied freut
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Leistungsgerechte Bezahlung / Jahressonderzahlung
Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (VBL)
E-Bike Leasing
Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
Arbeiten in einem attraktiven Umfeld

Die Vorgaben des Sozialgesetzbuches Neuntes Buch (SGB IX) für Menschen mit Behinderungen, des allgemeinen Gleichstellungsgesetzes (AGG) und des Gesetzes zur Gleichstellung der Frauen im öffentlichen Dienst (GstG) werden berücksichtigt.
Für weitere Fragen steht Ihnen Frau Becker 04642 / 183-212 gerne zur Verfügung. Bewerbungen werden -bevorzugt online mit einem Anhang im pdf-Format-, mit den üblichen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf), bis zum 08. März 2026 erbeten an den Verbandsvorsteher des Nahbereichsschulverbandes Kappeln unter der Mail-Adresse bewerbung@nbsv-kappeln.de oder schriftlich an Nahbereichsschulverband Kappeln, Personalabteilung, Reeperbahn 2, 24376 Kappeln.

Vor der Einstellung ist ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis vorzulegen.

Kappeln, den 16.02.2026
gez. Grohmann Stellv. Schulverbandsvorsteher

Stellenausschreibung: Reinigungskraft (m/w/d) an der Gorch-Fock-Schule 208 kB

Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung?

Sie haben eine technische Ausbildung oder ein technisches Studium erfolgreich abgeschlossen?

Sie haben den I. oder II. Angestelltenlehrgang als Verwaltungsfachangestellte/r erfolgreich absolviert?

Vielleicht ist die Stadtverwaltung Kappeln die Antwort auf alle Ihre Fragen.
Schicken Sie uns Ihre Bewerbung auf eine aktuell ausgeschrieben Stelle oder bewerben Sie sich initiativ.

Die Stadtverwaltung Kappeln versteht sich als modernes Dienstleistungsunternehmen.

Unsere Aufgabe ist es, sowohl für die Bürgerinnen und Bürger, die Wirtschaft und die Gäste der Stadt einen attraktiven Lebens-, Arbeits- und Erholungsstandort zu schaffen und weiterzuentwickeln.

Unsere ca. 60 Beschäftigten kümmern sich freundlich und kompetent um die vielfältigen Belange, für die die Stadtverwaltung in der Stadt Kappeln und dem Amt Kappeln-Land mit seinen amtsangehörigen Gemeinden sowie dem Nahbereichsschulverband Kappeln (NBSV) zuständig ist.

Mit unseren vielfältigen und abwechslungsreichen Aufgabenbereichen bieten wir Ihnen individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und einen attraktiven, sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst.

Wir freuen uns über engagierte Talente und erfahrene Fachkräfte genauso wie über hochmotivierte Berufsstarter, die uns unterstützen möchten.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Als Arbeitgeber fördern wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Bewerbungen werden - bevorzugt online mit einem Anhang im pdf-Format - erbeten an den Bürgermeister der Stadt Kappeln unter der Mail-Adresse bewerbung@stadt-kappeln.de

Kappeln an der Schlei